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インフラエンジニア|経験者枠|育成に積極的な企業|残業少なく働きやすさ◎
インフラエンジニア|経験者枠|育成に積極的な企業|残業少なく働きやすさ◎
2021.01.11更新
新卒の離職率0%!若者の採用・育成に積極的な企業が認定される”ユースエール認定企業”です。

正社員
【大手企業取引/直案件多数】
・直請け案件が大半で上流から下流工程まで一連の開発に携われる環境です。
・中途採用社員も多く、社員の働きやすさにも力を入れており、腰を落ち着けて働くことが可能です。
・IT技術者に特化した受託および業務委託によるシステム開発事業/コンサルティング事業を展開して約28年。大手メーカー、老舗のユーザーなど多くの企業と長年の直取引実績があります。
・関西初のユースエール認定企業として、働きやすい環境作りを実践しています。
・平均残業10.4h、有休消化10.5/年、育児休暇取得率100%、新規学卒者離職率0%など、具体的な実績は、風通しの良い社風、ヒューマニズムを大切にした行動が生み出しています。
【社名】非公開
【設立】1992年
【従業員数】非公開
【資本金5160万円】
【本社】京都市中京区
※応募に際してハローワーク(公共職業安定所)の紹介状は必要ありません。
- 平日のみ勤務
- 週4日以上
- 土日祝休み
- 完全週休2日制
- 時間や曜日が選べる・シフト自由
- フルタイムの仕事
- 朝からの仕事
- 夕方からの仕事
- 扶養内勤務OK
- 高収入・高時給
- 昇給あり
- 賞与2か月以上あり
- 日払い/週払いOK
- 残業なし
- 残業少な目
- 研修制度あり
- 産休・育休あり
- 託児所あり
- 寮・社宅あり
- 住宅手当あり
- 正社員登用あり
- 資格取得支援制度
- 未経験・初心者OK
- 無資格OK
- ブランクOK
- 学歴・年齢不問
- 大学生/短大生歓迎
- 主婦/主夫歓迎
- 子育て両立応援
- シニア活躍中
- 経験者優遇
- 友達と応募OK
- 駅チカ・駅ナカ
- 車/バイク通勤OK
- 制服貸与あり
- 服装/髪型自由
- 女性が多い職場
募集要項
雇用形態 | 正社員(試用期間3ヶ月) 試用期間中の勤務条件(変更無) ※顧客内勤務の場合は顧客条件に合わせます。 |
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給与 | 月給 280,000円 ※月給28万円以上、その他手当あり |
待遇 | 社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災) 社員持株会 資格取得支援制度 社長賞 永年継続表彰 |
職種 | 若者の育成に積極的な企業で残業少なめのインフラエンジニア|経験者枠 |
仕事内容 | インフラエンジニア サーバー・ネットワークインフラの設計・構築・運用業務を行います。 【具体的な職務内容】 ・サーバー・ネットワークインフラの設計・構築・運用業務を行います。 ・就業場所は関西圏の弊社取引先顧客内での業務となります。 ・お持ちのご経験・スキルに応じて、設計、構築、運用業務を担当していただきます。 ・システム開発系では社外でも当社チームや複数名体制を多く構築しており、今後はインフラ系でも体制化を図っていく方針です。 ≪主な取引先≫ パナソニックインフォメーションシステムズ、京セラコミュニケーションシステム、コニカミノルタ、オムロン、コベル コシステム、MOTEX など。 |
求める人材 | ≪必須≫ ・Windowsクライアント、サーバーの構築もしくは運用経験 ・ActiveDirectoryについての基礎知識 ・ネットワークに対する基礎知識 ・サーバ・ストレージのシステム構成に対する基礎知識 ・積極的に技術の習得に取り組み、能動的に行動できる方 ≪歓迎≫ ・Windowsバッチスクリプト、Powershellでのスクリプト作成経験 |
勤務時間 | 09:00~18:00(休憩時間60分) 月平均残業時間10時間程度 |
休日・休暇 | 【年間124日(2020年)】 土曜、日曜、祝日、その他(年2回土曜日出勤有) 産前産後休業、育児休業制度有(実際に取得をしている社員有) |
所在地・アクセス
業態 | IT企業 |
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所在地 | 京都府京都市中京区 |
アクセス | 関西圏にある顧客先常駐(SES) ※通勤範囲考慮 ※転勤はありません。 |
企業情報
企業名 | 非公開 |
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本社所在地 | 京都府京都市中京区 |
設立 | 1992年 |
従業員数 | 非公開 |
資本金 | 5160万円 |
応募方法
応募方法 | 1.応募 ~応募は、Web応募か電話応募お好きな方をお選び下さい~ ◎Web応募希望の方は、このままindeedの応募ページに進んで下さい。 ◎電話応募や問合せの方は、通話料無料の下記番号へ発信下さい。 0800-601-8160 ※電話応募の場合は、「〇〇と申します。インディードから(求人番号63332)の求人応募で電話しました。担当の小野さんお願いします。」と伝えて頂ければスムーズに取り次ぐことができます。 |
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応募受付後の連絡 | 2.面接日時と場所の決定 ~担当者:小野からご連絡をさせて頂き、面接日時と場所の調整をさせて頂きます。~ ◎求人により、WEB面接や電話面接、場合により出張面接なども実施させて頂いております。お気軽にお問合せ下さい。 |
選考プロセス | 3.面接 ~業務内容や会社情報、給料などの勤務条件を詳しくご説明致します。~ 4.勤務先の見学 ~面接でやってみる!となれば、就業先での面接設定を行い、質疑応答を兼ねた入社面接に挑んでいただきます。~ 5.就職 ~面接過程を経て、待遇交渉の後、就業日が確定すれば、雇用契約を結び、勤務開始となります。~ |
コンサルタントから一言 | 63332(担当:小野) |
お問い合わせ番号 | 0800-601-8160 |
求人ID:job-231573-not
■月給280,000円~
・交通費(会社規定に基づき支給上限4万円/月)
・(その他手当)住宅手当、家族手当、地域手当、役職手当等
・昇給年1回
・賞与年2回